Adjoint au Chef de Service Unité Soins - Centre Communal d'Action Sociale de Menton H/F - Centres communaux d'Action Sociale
- Menton - 06
- Fonctionnaire
- Centres communaux d'Action Sociale
Les missions du poste
Sous l'autorité de la coordinatrice de la Direction Séniors, vous devrez contribuer au pilotage des services du pôle, participer à la mise en oeuvre de la politique qualité et contribuer à la mise en oeuvre des orientations définies en matière d'animation visant à développer le lien social au sein de la population mentonnaise.
Pilotage et coordination :
- Participer au pilotage des différents services de la Direction dans le respect de la politique qualité, du cadre règlementaire et budgétaire fixé ;
- Développer et coordonner des projets ;
- Veiller à l'application du référentiel pour les services certifiés et des différentes dispositions adoptées ;
- Contribuer à la démarche d'élaboration et d'actualisation des procédures et documents en collaboration avec le Responsable Qualité.
Management opérationnel :
- Contribuer à la définition des objectifs par service et des résultats attendus ;
- Evaluer les actions des services et la qualité du service rendu ou de la prestation apportée ;
- Elaborer des tableaux de bord de suivi.
Gestion administrative et budgétaire :
- Participer à l'élaboration des budgets et les gérer ;
- Vérifier la gestion et les engagements de dépenses ;
- Participer à la définition des besoins en équipements, matériels et travaux.
Gestion des ressources humaines :
- Participer à la définition des besoins des services et des compétences nécessaires ;
- Participer au recrutement et à la gestion des temps de travail (absentéisme) ;
- Participer à l'évaluation des responsables des services de la Direction Séniors ;
- Identifier les compétences et participer à l'élaboration du plan de formation ainsi qu'à la gestion des risques professionnels.
Le profil recherché
- Connaître les textes législatifs en matière d'action sociale et les orientations et les dispositifs en matière de gérontologie et de handicap ;
- Connaître les méthodes et outils d'analyse et de diagnostic ;
- Connaître la politique municipale dans les domaines du social et de la gérontologie ;
- Maitriser la politique qualité et les principes éthiques des services de maintien à domicile ;
- Connaître les règles de certification et le référentiel AFNOR « services aux personnes à domicile » ;
- Connaître la réglementation concernant les services sociaux et médico-sociaux ;
- Maitriser les techniques rédactionnelles et les techniques d'animation et de conduite de réunion ;
- Connaître les procédures administratives et les règles budgétaires de base de la FPT ;
- Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et la réglementation en matière d'hygiène et sécurité.
- Le Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social serait un plus ;
- Recrutement statutaire ou contractuel ;
- Cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs ou des rédacteurs territoriaux ;
- Possibilité de travail les samedis, dimanches et jours fériés ;
- Poste à pourvoir immédiatement.