ou une Responsable de Secteur Entretien - Grand Poitiers Communaute Urbaine H/F - Structures de coopération territoriale

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o086251216001618-une-responsable-secteur-entretien?pk\_campaign=ep

Savoir
* Connaissances professionnelles ou expérience significative ;
* Bonne connaissance des techniques d'entretien et de nettoyage des locaux ;
* Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail et de la réglementation en matière d'habilitations ;
* Pratique courante des outils informatiques ;
* Connaissance de l'environnement territorial.

Savoir faire
* Savoir organiser le travail et établir des plannings dans le respect du temps de travail des agents ;
* Savoir apporter son expérience aux agents de son équipe (assistance technique);
* Savoir adapter sa posture professionnelle à la diversité des publics ;
* Appliquer les consignes et procédures ;
* Travailler en équipe et en transversalité ;
* Rendre compte et diffuser l'information.

Savoir être
* Qualités relationnelles et managériales ;
* Disponibilité, réactivité, capacité d'adaptation ;
* Sens du service public et des responsabilités ;
* Esprit d'équipe, respect de la hiérarchie ;
* Rigueur, discrétion professionnelle, autonomie et esprit d'initiative ;
* Curiosité intellectuelle, capacité à évoluer et à se former.

Conditions de recrutement
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, ce poste est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code Général de la Fonction Publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. De plus, en application du décret n° 2019-1414 du 19 décembre 2019 et de la délibération n° 2009-0239 du 18 juin 2009, le poste peut être accessible aux contractuels à titre dérogatoire.
Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent également prétendre à cet emploi par voie contractuelle (article L352-4 du Code Général de la Fonction Publique). Dans ce cadre, pour tout renseignement, merci de recontacter le pôle Accompagnement des Parcours Professionnels par téléphone au **.**.**.**.**.

Rémunération
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle + prévoyance + CASC (Comité d'Activités Sociales et Culturelles).

Vous souhaitez plus de renseignements ?
Merci de contacter M. Jean-Yves OSSET, Responsable du Pôle Technique et Sécurité de la Médiathèque François-Mitterrand et son réseau au **.**.**.**.** ou Mme Sandrine POUCINEAU - Chargée de recrutement au **.**.**.**.**.

Notre offre vous intéresse ?
Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes et pour les fonctionnaires, votre dernier arrêté administratif, sont à transmettre via le formulaire de ce site ou par courrier à :
Mme la Présidente de Grand Poitiers Communauté urbaine
Hôtel de la Communauté urbaine de Grand Poitiers
84 RUE DES CARMELITES
86000 POITIERS

Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.