Cariste avec CACES R489 Catégorie 3 H/F - Acces 09

Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI.

En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents.

Votre agence ACCÈS RH de PAMIERS recrute un(e)Cariste avec CACES R489 catégorie 3 (h/f), pour son client très renommé dans la fabrication de cercueils.

Nous t'offrons l'opportunité de devenir l'acteur de leur production!

Tu es intéressé pour travailler dans une équipe dynamique?

Eh bien tu peux postuler ! Implantée depuis presque 50 années, ce client est une très belle entreprise.

Tes missions seront :
Conduire le chariot élévateur (CACES R489 catégorie 3),
Assurer le chargement et le déchargement de manière sécurisée et efficace,
Vérifier la conformité, détecter les anomalies éventuelles, et transmettre les informations aux services concernés en cas de problème,
Organiser le déplacement et le stockage.

Informations complémentaires :
Durée mission de 3 mois,
Poste à pourvoir dès que possible,
Base hebdomadaire de travail : 35 h en équipe : 5h-12h30/12h30-19h30 ou 19h50-4h30
Lieu de travail : Proche de Foix
Salaire smic.

Profil recherché:
Etre titulaire du CACES R 489 catégorie 3,
Expérience sur le chariot demandée,
Respecter les règles de sécurité,
Travail en équipe.

Avantages :
10 % d'indemnités de FDM et 10 % de CP,
Panier : 7.10 €/JT,
Vous bénéficierez des avantages du FASTT : Mutuelle, prévoyance, logement, garde d'enfants, location de véhicules et de l'offre de parrainage ACCES RH.
CET,

A compétences égales, nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.