Assistant Administratif - Assistante Administrative H/F - Pôle Emploi

Missions principales :
- Collecte le besoin en personnel, assure l'intégration des nouveaux
collaborateurs.
- Assure le suivi administratif et le contrôle des planifications et du temps de
travail du personnel
- Collecte les éléments variables de paie et traite toutes les informations relatives
à la gestion du personnel (attestations, modifications de contrat, déclarations de
grossesse, demandes de formation, accident du travail, etc.)
- Assure la gestion des contentieux et du disciplinaire (sanctions, convocations,
notifications) avec le responsable RH
- Assure le suivi des formations des collaborateurs
- Assure la tenue des reporting sociaux

Experience: 1 An(s)

Compétences: Gestion administrative du courrier,Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données,Analyse les écarts de caisse,Gère l'archivage des documents ,Suis les indicateurs de performance,Pédagogie, sens du relationnel,Gère la communication interne,Peut participer aux tâches opérationnelles,Rigueur, sens de l'organisation, confidentialité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Restauration de type rapide

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.