Maitre de Maison H/F - Mna 79
- Melle - 79
- CDI
- Mna 79
Les missions du poste
Boostez votre carrière professionnelle et rejoignez L'ESCALE pour une expérience enrichissante et unique ! Intégrez une association dynamique, multisites et diversifiée, active dans plusieurs domaines passionnants tels que le social, le médico-social et l'insertion.
Vous recherchez un emploi sur le secteur de Melle, nous vous proposons cette opportunité à travers un poste d'Hôte de Maison H/F pour notre accueil collectif de MNA (Mineurs Non accompagnés)
Le service de l'Abri'MINA2S a pour mission d'accueillir, d'héberger et d'accompagner les mineurs non accompagnés. Le site de Melle est un accueil collectif de 26 places.
LES MISSIONS
- Accueillir et accompagner des jeunes MNA dans les actes de la vie quotidienne (course, RDV médicaux, ...) ;
- Etablir des états des lieux avec les jeunes accueillis à chaque arrivée et départ des appartements ;
- Veiller au bon entretien des appartements et accompagner les jeunes dans l'entretien des locaux et la gestion de leur linge :
- Participer à la mise en oeuvre du projet de service en lien avec l'équipe éducative ;
- Gérer et suivre les commandes et les livraisons sous le contrôle des responsables de service ;
- Gérer les stocks (entretien, linge) ;
- Proposer des actions éducatives (ex : préparation des repas)
Votre profil
Connaissance du public "Mineurs Non Accompagnés" appréciée ;
Sens du relationnel ;
Sens de l'organisation ;
Travailler en équipe ;
Etre à l'écoute, en instaurant une relation de confiance ;
Vous avez 1 an d'expérience minimum sur un poste similaire ;
Vous détenez le permis B (obligatoire) hors cadre restrictif 78 boite automatique ;
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
Rémunération mensuelle brute 2 039,84 € pour 1 an d'ancienneté incluant la prime SEGUR pour 151,67h/mois ;
Equipements : outils et matériels fournis, téléphone professionnel, ordinateur portable ;
Accords collectifs CHRS :
La mutuelle d'entreprise (part employeur 63%) ;
Avantages CSE ;
Carte Up Déjeuner ;
Jours supplémentaires de congés (congés trimestriels) ;
Partenariat avec Action Logement pour un accompagnement à la recherche d'un logement.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.