Agent de Service de Nettoyage Professionnel H/F - Propr E Clair
- Wissembourg - 67
- CDI
- Propr E Clair
Les missions du poste
Nous recrutons un(e) Agent(e) de Nettoyage Professionnel (H/F) pour un poste stable en CDI à temps partiel.
Secteur : Wissembourg (67160)
Intitulé : Agent de Nettoyage Professionnel (H/F)
Contrat : CDI
Temps de travail : 16h30 par semaine
Horaires : du lundi au vendredi le matin, de 7h00 jusqu'à 14h00 certains jours
Rémunération : selon la Convention Collective de la Propreté
Permis B ou 2 roues
Missions Principales
Vous êtes le garant de la propreté du site client.
Vos missions consistent à :
Nettoyage des bureaux, espaces communs et surfaces.
Entretien des sanitaires, sols, et gestion des déchets (poubelles).
Respect strict des règles d'hygiène et des protocoles de l'entreprise.
Profil Recherché
Nous recherchons un(e) professionnel(le) qui fera la différence par son engagement :
Qualités : Sérieux(se), autonome et ponctuel(le).
Expérience : Une expérience dans le secteur de la propreté est un atout.
Postuler
Si vous souhaitez vous investir sur un poste en CDI, envoyez-nous votre candidature sans tarder.
Les entretiens se tiendront sur les secteurs de Wissembourg
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.