Recrutement A.F.C.I

Formateur TP Employé Administratif et d'Accueil Eaa H/F - A.F.C.I

  • Paris - 75
  • CDD
  • A.F.C.I
Publié le 19 décembre 2025
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Les missions du poste

AFCI, organisme de formation professionnelle engagé dans l'accompagnement des publics vers l'emploi, recherche un(e) Formateur(trice) afin de préparer un groupe d'apprenants à l'entrée en formation visant l'obtention du Titre Professionnel Employé Administratif et d'Accueil.

Missions :
Vous serez chargé(e) de :
- Préparer, organiser et animer les sessions de formation ;
- Concevoir des ressources et supports pédagogiques adaptés ;
- Évaluer les acquis des stagiaires et assurer leur progression ;
- Assurer le suivi individuel et collectif du groupe ;
- Participer au bilan et au reporting pédagogique.

Modules d'intervention :
- Réaliser les travaux administratifs courants d'une structure ;
- Assurer l'accueil au sein d'une structure.

Profil recherché :
- Expérience significative en animation de formation ou dans les métiers administratifs et/ou d'accueil ;
- Maîtrise des techniques administratives et d'accueil ;
- Capacité à concevoir des contenus pédagogiques et à animer des groupes ;
- Sens de l'écoute, disponibilité, organisation et autonomie ;
- Une expérience auprès d'un public adulte en formation serait un atout.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Adaptation des contenus aux apprenants,Animation de groupes,Animer des sessions de formation,Encourager la participation de chaque membre du groupe,Gérer les supports de formation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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