Aes - AMP ou As Ref 303 H/F - Adapei / Urtsa / Mas les Cimes

Vos Missions :
- Co construire le projet opérationnel au sein d'une équipe: partenariats, protocoles, outils,
- Renforcer la coordination territoriale avec les acteurs médico-sociaux,
- Participer aux partages d'expérience inter-URTSA,
- Appuyer les équipes existantes dans la gestion des situations critiques,
- Préparer les parcours d'admission et la future intégration des personnes accompagnées (évaluation , coordination, visites),
- Consolider les outils, protocoles, et pratiques professionnelles,
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés, en étant le référent d'une ou de plusieurs personnes accueillies,
- Suivre les décisions prises en équipe et assurer leur mise en oeuvre ,
- Assurer le lien auprès des familles en collaboration avec le Coordonnateur,

Vos compétences et qualités :
- Diplôme requis : DE AS ou AMP/AES
- Expérience auprès de personnes avec TSA et/ou troubles complexes.
- Connaissances des RBPP
- Collaboration et capacités relationnelles
- Savoir concevoir sa mission et se positionner en tant qu'acteur dans un dispositif pluridisciplinaire
- Capacité d'initiative, de recherche, d'organisation et planification
- Adaptabilité, posture professionnelle, engagement dans un projet innovant.

Vos conditions d'emploi :
- CDI
- Convention Collective 66 - poste en internat
- Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois
- Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein
- Prime accompagnant de 50€ bruts/mois pour un temps plein
- Indemnité complémentaire : 157,20€ bruts / mois pour un temps plein
- Mutuelle entreprise + avantages CSE
- Lieu de travail : LOURDES

Experience: 1 An(s)

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,CAPACITE INITIATIVE / RECHERCHE / ORGANISATION ,CONNAISSANCES DES RBPP,ADAPTABILITE / POSTURE PROFESSIONNELLE,COLLABORATION ET CAPACITES RELATIONNELLES

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé