Chargé de Mission Revitalisation Urbaine et Habitat H/F - Sites & Cités remarquables de France

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE
- Organiser des Ateliers sur le territoire français : définition des programmes des ateliers en lien avec la Direction, identification d'intervenants potentiels, gestion des entretiens préalables, logistique, animation de l'atelier, fiches de retours d'expériences et document de synthèse globale.
La maîtrise des dispositifs Anah/ANRU/ANCT, tels que OPAH/OPAH-RU ; ORT, ACV-PVD, NPNRU, PNRQAD . est un prérequis.

- Élaborer les programmes et organiser les rencontres régionales ou nationales sur les thématiques suivantes : Habitat, renouvellement urbain, réhabilitation du bâti ancien, revitalisation des coeurs de villes, développement durable...

- Accompagner les membres du réseau dans leurs projets en lien avec leurs enjeux patrimoniaux : réponse aux sollicitations, appel aux experts et au réseau des collectivités.

- Organiser des groupes de travail thématiques en lien avec les sites patrimoniaux remarquables : logement vacant, traitement de l'habitat dégradé, commerces, vacance des rez-de-chaussée, technique de réhabilitation du bâti ancien, copropriétés de centre ancien.

- Participer à l'organisation et au développement de l'offre de formations (Sites & Cités est un organisme certifié Qualiopi)

- Assurer une veille sur les thématiques citées ci-dessus et participer à des groupes de travail organisés par des partenaires: évolution des outils juridiques et techniques : production de documents, identification d'experts, échanges avec les instances nationales en charge de ces sujets, synthèses

- Assurer le suivi des conventions de partenariat avec les partenaires de l'Association : suivi des actions prévues dans le cadre des conventions, rédaction de bilans.

- Participer à la communication interne et à la vie de l'équipe

-Contribuer aux contenus du site internet et aux publications des réseaux sociaux

Les missions ont lieu sur le territoire national et plus exceptionnellement à l'international.

=> CV + lettre de présentation obligatoire (toute candidature sans lettre de motivation/présentation ne sera pas étudiée).

Experience: 5 An(s)

Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Evaluer un projet,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Très bonne capacité rédactionnelle,Capacité d'analyse,Capacité à travailler en équipe,Intérêt pour la réhabilitation du patrimoine,Intérêt pour la formation (coordination, offre),Aisance relationnelle ,Esprit de synthèse,Forte capacité à communiquer

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.