Accompagnant Educatif et Social Aes - Accompagnante Educative et Sociale Aes H/F - les Papillons Blancs D'entre Saone et Lo

Vous interviendrez
Au sein du Foyer de vie Boréale qui accueille des adultes en situation de handicap.

Sous la responsabilité du chef de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne en structure collective pour favoriser le maintien des acquis et développer leurs capacités (toilettes, hygiène, communication, expression, alimentation, organisation des journées, avoir des repères)
- Proposer et animer des activités de loisirs, de socialisation en prenant en compte les attentes, besoins, demandes des personnes
- Repérer et définir les compétences, besoin des personnes, pour permettre l'élaboration des projets individualisés dans le cadre du projet associatif
- Accompagner les personnes à exprimer leurs attentes en adaptant les outils de communication
- Participer aux temps de transmission et temps de réunions

PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social souhaité
- Expérience dans le secteur du handicap souhaité

Prise de poste : du lundi 29 décembre au vendredi 2 janvier
Planning : Lundi : 7H15-14h00
Mardi: 7h15-14h00
Mercredi: 13h30-20h00
Jeudi: 7h15-14h00
Vendredi : 8h00-16h00

Experience: 1 Mois - expérience avec personne handicapée

Compétences: Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée,Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Travail en équipe,Sens de l'organisation,Faire preuve de créativité et esprit d'initiative,Maitrise de l'outil bureautique (Pack office)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).