Recrutement Mairie de Carquefou

Auxiliaire de Vie Sociale H/F - Mairie de Carquefou

  • Carquefou - 44
  • CDD
  • Mairie de Carquefou
Publié le 22 décembre 2025
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Les missions du poste

Postes de nuit à temps non complet (28h)

Au sein du pôle Seniors pour le Domicile Collectif Florilège, structure non médicalisée de 20 résidents, et sous l'autorité de la chef d'équipe, vos missions seront :
- assurer la surveillance générale de l'établissement en veille semi active (fermeture du bâtiment, ronde, réponses aux appels des résidents, prise des décisions adéquates en cas de problème urgent selon le protocole établi).
- apporter une aide aux résidents pour les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de nursing).
- assurer les transmissions écrites et orales, de manière ciblée avec les équipes de jour.
- participer avec l'ensemble des équipes au projet de vie de l'établissement.

Vous portez un récepteur/émetteur pour répondre aussitôt aux appels des résidents.

Profil :
- BEP ou CAP dans le domaine du service à la personne âgée ou diplôme d'aide-soignante souhaité
- Autonomie et prise d'initiative
- Sens de l'observation
- Rigueur
- Sens du travail en équipe
- Respect des règles de sécurité et d'hygiène
- Capacité d'adaptation
- Savoir être patient, respectueux, à l'écoute et discret.

Cadre d'emplois des Agents sociaux
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, participation prévoyance employeur, Amicale du personnel, COS44

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Effectuer les courses d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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