Recrutement Lpt Paris

Directeur de Magasin CDI Temps Plein - Toulon H/F - Lpt Paris

  • Toulon - 83
  • CDI
  • Lpt Paris
Publié le 22 décembre 2025
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Les missions du poste

Etes-vous prêt(e) à rendre la vue à tous ?

Envie d'un projet et d'un commerce utile et engagé en pleine expansion?

Nous sommes là pour accompagner tous les projets : ceux de nos clients et les vôtres !

Notre ambition : Rendre la vue accessible à tous sans compromis sur le prix, la qualité, l'innovation et la rapidité !

Fondée en 2014, Lunettes Pour Tous est la première enseigne qui propose des lunettes à partir de 10€ en 10 minutes à ses clients avec un objectif : des clients 100% satisfaits et des équipes 100% épanouies.

Si vous êtes séduit(e) par notre ambition et intéressé(e) de pouvoir améliorer chacun de nos métiers par vos idées, alors . Rejoignez-nous pour construire, ensemble, un commerce utile et engagé !

Missions
En tant que Directeur(trice) de magasin, vous êtes un véritable chef d'orchestre et ambassadeur de notre marque.

À ce titre, vous aurez pour principales missions :

Atteindre et dépasser les objectifs de chiffre d'affaires et de performance en assurant un suivi rigoureux des indicateurs clés dont en particulier le taux de transformation.

Garantir une expérience client exceptionnelle, en plaçant la satisfaction et la fidélisation au coeur de vos actions.

Recruter, manager et faire grandir vos équipes (20 à 25 collaborateurs collaborateurs) en insufflant une dynamique positive, en développant leurs compétences et en donnant du sens.

Veiller au respect des protocoles et des procédures afin d'assurer un fonctionnement optimal et conforme aux standards de l'enseigne.

Piloter les opérations commerciales en lien avec la stratégie de l'entreprise, tout en garantissant leur succès sur le terrain.

Assurer une présentation irréprochable de la boutique en mettant en avant le visual merchandising et les produits, vecteurs de l'image et du concept Lunettes Pour Tous.

Profil

VOUS :

Vous avez une expérience significative en gestion de magasin (orientation vente accompagnée) avec un fort focus commercial et managérial.

Vous êtes un leader inspirant, capable de fédérer et de faire évoluer une équipe vers la réussite.

Vous êtes orienté résultats, axé terrain avec un fort esprit d'analyse et un goût pour le challenge.

Vous êtes un excellent gestionnaire et organisateur, garantissant le bon fonctionnement des opérations au quotidien.

NOUS VOUS OFFRONS :

Une magnifique occasion de faire partie d'une entreprise dynamique et en pleine croissance !

Une chance de vous développer à la fois professionnellement et personnellement

Un poste dans une équipe ambitieuse et motivée

Une chance de pouvoir (continuer à) élargir votre collection de lunettes

Package attractif de 35k à 60k, mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, transport, et surtout beaucoup de lunettes !

Qu'attendez-vous ? Rejoignez-nous ! Nous fournissons une formation complète !

Disponibilité du poste : Février 2026

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

#Lunettespourtousrecrute

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Gestion des promotions et des soldes,Gestion des stocks et inventaires,Maintenance des équipements du magasin,Merchandising / Marchandisage,Analyser les indicateurs de performance du magasin,Analyser les indicateurs de vente pour ajuster les stratégies,Animer, coordonner une équipe,Concevoir des stratégies de fidélisation de la clientèle,Développer les compétences de ses collaborateurs,Elaborer une stratégie commerciale,Evaluer les compétences de ses collaborateurs et assurer des entretiens annuels,Maintenir un environnement de travail sécurisé,Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance,Piloter la performance et la rentabilité d'une activité ou d'un projet,Superviser la gestion d'une entité commerciale

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Commerces de détail d'optique

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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