Chef - Cheffe d'Équipe d'Entretien des Espaces Verts H/F - Pôle Emploi

La ville de Mouans-Sartoux recrute pour son service de l'Environnement, un chef d'équipe des Espaces verts (H/F) pour un CDD de 6 mois (renouvelable).

Missions principales

- Entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites : taille, tonte, débroussaillement, création, etc.
- Participation aux travaux liés aux différentes manifestations communales.
- Collaboration quotidienne avec le Responsable de service pour les tâches organisationnelles.

Profil recherché

Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et autonome, capable de gérer des missions polyvalentes et d'encadrer une équipe.
Vous saurez réaliser les travaux d'espaces verts, utiliser les équipements spécifiques, respecter les procédures et les règles de sécurité, rendre compte de votre travail et collaborer efficacement avec les usagers et les différents services de la Direction.
Vous êtes titulaire du permis B et justifiez d'une expérience significative dans les espaces verts, indispensables pour ce poste.
L'habilitation à la conduite d'engins souhaitée.

Conditions de travail

- Du lundi au vendredi 7h30-12h/13h30-16h30 (horaires d'été : 5h à 12h30)
- Horaires variables selon l'affectation à un autre service dans le cadre de la polyvalence au sein de la Direction de l'environnement

Experience: 6 Mois

Compétences: Techniques de débroussaillage,Techniques de taille de végétaux,Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés),Aménager, entretenir un espace vert,Surveiller le respect des normes de sécurité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.