Recrutement Sarl G&L Vieillot

Maçon - Maçonne H/F - Sarl G&L Vieillot

  • Saint-Vaast-la-Hougue - 50
  • CDI
  • Sarl G&L Vieillot
Publié le 22 décembre 2025
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Les missions du poste

Entreprise familiale depuis 3 générations, implantée à Saint Vaast la Hougue, l'entreprise G&L Vieillot propose ses compétences dans les domaines de maçonnerie, carrelage, béton décoratif. Spécialisés en rénovation, nous vous proposons de rejoindre notre équipe de 5 personnes actuellement.

Nous recherchons une personne autonome et motivé, ayant des connaissances dans la rénovation des bâtiments anciens, et titulaire du permis B (indispensable).
Nous travaillons dans un secteur très proche de St Vaast La Hougue (zone de travail de 15 km) et essentiellement pour des particuliers.
Nous travaillons du lundi au vendredi de 8h à 12h et 13h30 à 17h30.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: CAP maçon,Titre professionnel maçon,Titre professionnel maçon du bâti ancien,Appliquer les mortiers,Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton,Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Monter ou démonter un échafaudage,Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres,Réaliser des ouvrages de maçonnerie,Réaliser des travaux de terrassement, de fondations,Réaliser et lisser les joints

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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Publié le 20 décembre 2025
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