Éducateur - Éducatrice de la Protection Judiciaire de la Jeunesse H/F - Uemo de Lille Vauban

A compter du 1er janvier 2026 et jusqu'au 31 août 2026, en UEMO (Unité Educative en Milieu Ouvert), au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous conduirez des interventions d'investigation et d'action d'éducation dans un cadre judiciaire auprès de mineurs et de jeunes majeurs ainsi que de leurs familles. Vous apporterez au magistrat les éléments d'information et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur. Vous rédigerez des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination du magistrat en vue de faciliter sa décision. Vous participerez aux audiences judiciaires. Vous contribuerez à l'élaboration du projet individuel du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Vous mènerez un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions et du cadre judiciaire. Vous travaillerez sur l'acte commis ou présumé commis.

Experience: 12 Mois

Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.