Médecin Directeur H/F - Centre Medico Psycho Pedagogique Colmar

Directeur médical H/F
Neuropédiatre, Pédiatre ou Pédopsychiatre

Le CMPP est un lieu d'écoute, de prévention et de soins spécialisés qui accueille en consultation des enfants et des adolescents de 3 à 18 ans.
Au sein du CMPP de Colmar des PEP Alsace, nous recherchons un(e) directeur(rice) médical(e) passionné(e) pour co-diriger notre structure. Plus qu'un poste de direction, c'est une mission de co-construction où l'expertise clinique se met au service du collectif. Vous serez un des moteurs d'une équipe pluridisciplinaire soudée, en impulsant une vision résolument humaine et responsable, tant pour les familles que pour nos professionnels.

Le CMPP s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire investie et engagée composée de pédopsychiatre, neuropédiatre, psychologues, orthophoniste, psychopédagogue, psychomotriciens, éducatrice spécialisée, secrétaires médicales et directrice administrative (10 ETP).

Rejoignez-nous pour valoriser la coopération et explorer de nouvelles voies d'innovation thérapeutique au quotidien, afin de répondre avec agilité à la complexité des situations.

Ce que nous vous offrons :
- Une mission à forte dimension humaine et médico- sociale : accompagnement d'enfants et de familles en situation de vulnérabilité,
- Un cadre de travail bienveillant, dynamique et agréable : soutien de la Direction Générale et administrative. Reconnaissance de la parole des professionnels et des familles, locaux accueillants.
- Un travail d'équipe stimulant : échanges croisés avec l'ensemble des professionnels lors de réunions cliniques régulières, soutien collectif au quotidien
- Une liberté clinique : autonomie dans le choix des approches thérapeutiques
- Des conditions attractives :
- Convention collective 1951 (reprise d'ancienneté, mutuelle, CSE attractif)
- 8 semaines de congés payés
- Equilibre vie pro/vie perso
- Proximité immédiate de la gare
- Pas de garde ni d'astreintes

Le contexte du poste
Ce poste requiert une implication significative dans un contexte médico-social en constante évolution, marqué par la complexité croissante des situations accompagnées.
L'établissement est engagé dans une démarche continue d'amélioration de la qualité de l'accueil et des soins proposés aux patients et à leurs familles.

Vos missions principales :
Sous la responsabilité de la Directrice Générale et en lien avec la Directrice administrative, vous :

- animez et coordonnez le fonctionnement institutionnel du CMPP
- participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissement en cohérence avec le projet associatif.
- Contribuez aux actions de concertation et de partenariat nécessaires à l'exercice des missions du CMPP
- Intervenez auprès des instances associatives en tant que conseiller technique

Sur le plan clinique, vous :
- Réalisez les primo-entretiens et les diagnostics selon votre spécialité
- Restituez les conclusions de l'équipe de synthèse et co-construisez les projets personnalisés de soins avec les familles
- Assurez le suivi clinique des enfants, adolescents et de leurs familles

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous :
- Êtes garant du projet thérapeutique et de sa conformité avec le projet d'établissement
- Co-animez les réunions institutionnelles
- Animez les réunions cliniques et les réunions de synthèse
- Elaborez les certificats médicaux pour les dossiers MDPH

Experience: 5 An(s)

Compétences: Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée,Prévention des risques des patients ou des personnes accompagnées,Animer, coordonner une équipe,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Coordonner des soins médicaux,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Encourager et soutenir le développement professionnel du personnel,Faciliter la communication interne et externe,Organiser des réunions de coordination avec les équipes,Porter les projets de la structure et les valeurs associées,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.