Chargé d'Études Eau et Assainissement - Riom Limagne et Volcans H/F - Structures de coopération territoriale

Vous souhaitez participer à la mise en oeuvre du projet de territoire « Riom Limagne et Volcans 2030 ».
Deuxième EPCI du département du Puy de Dôme, RLV est une collectivité à taille humaine avec près de 400 agents exerçant 80 métiers au service des 70 000 habitants et acteurs socio-économiques du territoire.
Engagée pour la qualité de vie au travail de ses agents la collectivité propose dans le dialogue social, un régime indemnitaire évolutif, le télétravail, un accompagnement individualisé pour le développement des compétences, un contrat groupe prévoyance, des chèques déjeuners, tout en privilégiant les temps de convivialité.
Riom Limagne et Volcans recrute :

Un(e) Chargé(e) d'études Eau et Assainissement

Cadre d'emploi des techniciens territoriaux
Catégorie B
Temps complet 100%
Titulaire ou contractuel

Appel à candidatures interne et externe

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063251222000195-e-charge-e-etudes-eau-assainissement?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Connaissances/Expériences/ Aptitudes requises
o Connaissance du fonctionnement des collectivités et des services d'eau et d'assainissement ;
o Connaissance de la gestion de l'eau quantitative et qualitative ;
o Maîtrise des procédures SAGE, SDAGE, PGRE, enquêtes publiques ;
o Veille technique sur le domaine de l'eau et de l'assainissement ;
o Connaissance juridique et réglementaire dans le domaine des eaux ;
o Code des marchés publics, loi MOP ;
o Capacité à constituer un cahier des charges ;
o Capacité à organiser et suivre des études ;
o Maîtrise des outils informatiques (tableur, traitement de texte, SIG, diaporama) ;
o Capacité à établir des rapports d'analyses et d'aide à la décision / Capacités rédactionnelles ;
o Capacité à établir des outils de suivi des prestataires externes (maîtrise d'oeuvre, bureaux d'études techniques, ...) ;
o Autonomie dans l'organisation du travail et rigueur ;
o Esprit de synthèse ;
o Savoir travailler en équipe et en transversalité ;
o Esprit d'initiative, de décision et de force de proposition ;
o Capacité d'écoute et sens des relations humains ;
o Dynamisme