Coordinateur d'Un Dispositif dans le Domaine de l'Emploi H/F - Ecoval

Positionnement hiérarchique

- Sous la responsabilité directe : Direction de l'association ECOVAL
- Encadrement de 2 chargés de parcours (0,75 ETP X 2) + secrétaire (0,3 ETP)

Finalité du poste

Piloter, planifier et garantir la qualité opérationnelle du dispositif « Aller-vers l'Avenir » : repérage, remobilisation, accompagnement, coordination avec l'écosystème territorial, suivi-évaluation.

Missions principales

A - Pilotage du dispositif

- Déployer et planifier les actions O2R sur les territoires définis
- Garantir la cohérence du parcours sans couture (repérage remobilisation projet emploi).
- Assurer la montée en compétences de l'équipe (analyse de pratiques, formations).

B - Encadrement et soutien technique des chargés de parcours

- Accompagner, superviser et soutenir l'équipe.
- Aider au traitement des situations complexes.
- Organiser réunions internes, coordination, régulation.

C - Coordination partenariale territoriale

- Représenter ECOVAL et le dispositif auprès des différents partenaires du dispositif :
- Service Public de l'Emploi (France Travail, Mission Locale, Cap Emploi)
- Bailleurs, CCAS, structures sociales, employeurs
- Institutions (DDETS, DREETS au besoin)
- Co-organiser les actions territoriales : cafés-avenir, forums « Avenir Expériences », actions communes, PMSMP...

D - Suivi, évaluation et qualité

- Suivi des indicateurs : repérage, entrées/sorties, remobilisation, taux d'emploi/formation, ruptures.

- Mise en place de comités de suivi et animation
- Contrôle qualité des parcours accompagnés.
- Préparation des bilans intermédiaires, annuels et reporting institutionnel.

E - Développement et amélioration continue

- Développer le maillage territorial (prescripteurs, partenaires).

- Participer à l'innovation sociale du dispositif.
- Faire évoluer les méthodes d'aller-vers, les ateliers, les outils.

Compétences attendues

Savoir-faire

- Management d'équipe
- Pilotage de projet et coordination partenariale
- Très bonne connaissance insertion / Service Public de l'Emploi
- Réactivité, prise de décision
- Maîtrise du suivi-évaluation
- Animation de réunion
- Conduite de projet

Savoir-être

- Leadership bienveillant et fédérateur
- Rigueur, organisation, sens des responsabilités
- Posture diplomate et institutionnelle
- Très bonne communication

Profil recherché

- Bac +3 à Bac +5 (insertion, social, développement territorial, management de projet).
- Expérience significative dans l'insertion et/ou le pilotage de dispositifs.
- Expérience managériale appréciée.
- Déplacements acceptés sur le territoire

Poste proposé :

Contrat à Durée Indéterminée

0,7 Equivalent Temps Plein, soit 24H30 par semaine / Présence sur 4 jours

Avantages : Tickets restaurant selon règlementation en vigueur.

Le groupe associatif ECOVAL existe depuis près de 28 ans, il est composé de 5 dispositifs en insertion professionnelle et emploi (association intermédiaire, chantier d'insertion, travail alternatif payé à la journée, chantiers jeunes, association de services à la personne). Dans le cadre de la création d'un nouveau dispositif O2R (offre de repérage et de remobilisation des publics éloignés de l'emploi, ECOVAL recrute un coordinateur du dispositif.