Directeur de Site Industriel H/F - Socomec

Dans un environnement à forte mixité produits et à faible volume (plus de 5000 références produits, 12000 références composants), l'usine de Benfeld est l'un des sites de production majeurs de Socomec dans la région Europe/Middle East.

L'usine est dédiée à la conception et à la fabrication de solutions pour le contrôle de puissance, la sécurité et l'efficacité énergétique. Le site occupe une position de référence au sein du groupe en matière d'automatisation et de digitalisation.

Sous la responsabilité du Directeur Industriel Groupe, vous conduisez la performance et la transformation du site de Benfeld, pilier du programme de transformation de la direction industrielle du groupe Socomec 2026-2028. Vous inspirez et engagez vos équipes pour atteindre des objectifs ambitieux et consolider une culture d'excellence.

Responsabilités :

Piloter la feuille de route stratégique du site en cohérence avec les objectifs du Groupe.
Assurer la performance économique du site et garantir l'excellence opérationnelle en production, supply chain et qualité.
Garantir le respect des normes de sécurité, d'environnement et de qualité
Optimiser la performance industrielle en adaptant les flux, infrastructures et processus.
Assurer la transition vers l'Industrie 5.0 en menant des projets de transformation et des démarches d'amélioration continue.
Encadrer et développer une organisation d'environ 300 collaborateurs, garantir la sécurité et la santé des collaborateurs ainsi qu'un climat social serein
Contribuer à la gouvernance industrielle et collaborer avec les fonctions transverses (R&D, Digital, Commercial.).

Qualifications :
Diplôme d'ingénieur ou équivalent.
Expérience confirmée (minimum 15 ans) en management industriel dans un environnement international.
Expertise en transformation industrielle et automatisation.
Maitrise de l'anglais (niveau B2 minimum) au regard de la dimension internationale de notre groupe.

Les plus qui pourraient vous rendre encore plus unique :
Solide expérience en gestion P&L, pilotage budgétaire et suivi des indicateurs de performance.
Expérience en projets Lean et digitalisation.

Parce que votre profil ne se résume pas qu'à des compétences métier:
Leadership pour mobiliser les équipes autour d'objectifs communs.
Pugnacité et goût du challenge pour mener des projets complexes.

Réf : 10086

Experience: 15 An(s)

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Fabrication de matériel de distribution et de commande électrique

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.