Recrutement Federation Internationale Willems

Chargé d'Administration Culturelle H/F - Federation Internationale Willems

  • Lyon 6e - 69
  • CDD
  • Federation Internationale Willems
Publié le 23 décembre 2025
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Les missions du poste

La Fédération Internationale Willems (FIW) est une organisation internationale à but non lucratif dédiée à la diffusion et au développement de la pédagogie musicale Willems. Elle coordonne des actions de formation, des événements pédagogiques et culturels, ainsi que des projets éducatifs en France et à l'international.

Dans le cadre de son développement, la FIW recrute un(e) Chargé(e) d'administration (H/F). Le poste requiert une grande autonomie, une capacité à gérer simultanément des missions administratives, organisationnelles et de coordination, ainsi qu'une compréhension fine des enjeux du secteur culturel et éducatif.

La personne recrutée sera amenée à travailler en lien direct avec des acteurs spécialisés (formateurs, pédagogues, responsables de structures musicales), dans un cadre associatif exigeant et structurant. Elle sera également en lien avec des organisations à l'internationale.
Profil : une expérience préalable dans le secteur culturel, musical ou pédagogique est fortement recommandée.

Les horaires du poste pourront être organisés/modulés avec le ou la candidate.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Rédaction de dossiers et bilans d'activité,Appui à la gestion budgétaire et financière,Participation à la communication interne/externe,Suivi administratif des dossiers et plannings,Organisation de formations, stages et événements,Coordination et suivi de projets pédagogiques

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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