Chef de la Mission d'Appui Administratif Comptable et Achats - Conseil Departemental de l'Aube H/F - Conseils départementaux

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Compétences et qualités requises
* Excellentes capacités managériales (sens de l'écoute, du dialogue, de la concertation et capacité à arbitrer et décider).
* Maîtriser la comptabilité publique et les règles budgétaires, le cadre juridique et règlementaire de la commande publique
* Esprit de synthèse, capacité d'analyse, rigueur, organisation et polyvalence
* Excellentes qualités relationnelles requises au regard de la transversalité du poste.
* Capacité d'analyse de son environnement et qualités rédactionnelles et aisance à l'oral.
* Maîtrise indispensable de l'outil informatique (Word / Excel / Powerpoint) et des nouvelles technologies de communication.

Diplôme et expérience souhaités
* Expérience professionnelle confirmée dans les domaines de la comptabilité et des achats publics.
* Formation supérieure.
* Permis B.

Spécificité du poste :
* Grande disponibilité nécessaire au regard du plan de charge soutenu.

Avantages
* Régime indemnitaire + prime annuelle
* Télétravail possible, sous réserve des contraintes du poste
* Opportunités de formation et d'évolution professionnelle
* Jusqu'à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 23 jours de RTT pour 39h hebdomadaires
* Compte Epargne Temps monétisable
* Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun ou parking gratuit
* Chèques déjeuners ou restaurant collectif avec participation employeur
* Offre variée du comité d'oeuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales...)
* Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l'employeur

Poste ouvert au cadre d'emploi d'attaché. Candidature à adresser avant le 18/01/26

Si le candidat retenu n'a pas le statut de fonctionnaire, un CDD de un à trois ans pourra être proposé.
Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle.