Chef de Projet H/F - DOMEA

Dans le cadre du développement de notre équipe dans le secteur de l'Environnement, nous sommes à la recherche d'un(e) : Chef de projet (H/F).

Dans le cadre d'un renforcement temporaire pour l'un des projets UVO & CSR en cours chez notre client, nous recherchons un chef de projet capable d'assurer, en plus de la gestion opérationnelle du chantier, le pilotage global du projet.

Rattaché au directeur des travaux, vos principales missions seront les suivantes :
- Superviser et coordonner, en collaboration avec la direction du chantier externe, les études liées au Génie Civil, au traitement de l'air, ainsi qu'à la protection et la détection incendie.
- Participer aux réunions mensuelles avec les autorités concédantes.
- Rédiger des comptes-rendus précis et détaillés.
- Gérer les contrats de sous-traitance, notamment les aspects liés à la facturation et aux claims.
- Maintenir la relation avec les concessionnaires.

Profil :

- Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans un poste similaire, en particulier sur des projets d'ingénierie liés à des travaux EPC.
- Une expérience dans la construction d'installations UVE, Biomasse, UVO ou CSR serait un atout.
- Vous maîtrisez idéalement les logiciels Aconex et Oracle.
- Vous possédez un bon niveau d'anglais.

Savoir - Être :

Vous faites preuve de dynamisme et d'autonomie.
Vous avez un esprit d'équipe et une bonne capacité rédactionnelle et relationnelle.

Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ?
Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous !

Experience: 10 An(s)

Compétences: Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Construction d'installations UVE, Biomasse,Logiciels Aconex et Oracle

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).