Recrutement les Papillons Blancs Bourgogne du Sud

Aide-Soignant - Aide-Soignante de Nuit H/F - les Papillons Blancs Bourgogne du Sud

  • Sevrey - 71
  • CDI
  • les Papillons Blancs Bourgogne du Sud
Publié le 24 décembre 2025
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Les missions du poste

Vous assurez la surveillance et la mise en sécurité des personnes et des biens.
Vous garantissez les conditions de repos des résidents en tenant compte des consignes données par les équipes pluridisciplinaires afin d'assurer une fonction de relais jour-nuit,
Vous contribuez à l'accompagnement, à l'aide individualisée aux personnes dans les actes de la vie quotidienne, à la réalisation de certains soins le cas échéant,
Vous contribuez à la mise en oeuvre des projets individuels personnalisés des bénéficiaires en veillant à leur confort, à leur bien-être, à leur apaisement et à la qualité de leur sommeil pendant la nuit.
Vous garantissez un climat de confiance et de sécurité auprès des résidents par une présence empathique et bienveillante.

Diplôme aide-soignant(e) exigé
Connaissance du handicap et du secteur médico-social souhaitée

Horaires: 21h30 - 7h30. Un week-end/2 travaillé.

Merci de joindre impérativement une lettre de motivation à votre CV.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Procédures d'évacuation des déchets spéciaux,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Diplôme d'état aide-soignant obligatoire

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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