Recrutement Fermes de Figeac

Charge·e de Developpement de Projets Energie H/F - Fermes de Figeac

  • Lacapelle-Marival - 46
  • CDI
  • Fermes de Figeac
Publié le 26 décembre 2025
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Les missions du poste

Fermes de Figeac est une coopérative agricole et de territoire située dans le Nord du Lot. Depuis 2008, Fermes de Figeac utilise son savoir-faire coopératif pour développer un modèle technique, économique et juridique mutualisé au service de ses adhérents et du territoire. En animant des démarches mutualisées, notre coopérative a créé un Service Photovoltaïque pour répondre aux enjeux de demain liés aux énergies renouvelables, renforcer l'agriculture et l'économie de notre territoire. Après avoir renouvelé plusieurs opérations autour de projets photovoltaïques dans le secteur agricole, la coopérative étend ses offres à l'ensemble des citoyens et propose un accompagnement complet, de l'étude à l'exploitation, pour le développement de vos projets photovoltaïques.

Pour renforcer son équipe basée à Lacapelle-Marival, Fermes de Figeac recherche son/sa : Chargé-e de développement de projets énergie.

Les missions :

- Appui à l'élaboration des dossiers techniques de nouveaux projets photovoltaïques (autoconsommation, ombrières, parcs au sol...). Une expérience professionnelle sur des projets de parcs au sol serait un plus.
Relevés techniques terrain nécessaires à l'instruction des dossiers (en appui au technico- commercial de l'équipe )

- Prospection et développement commercial
Découverte et apprentissage des différents modes d'intervention de la coopérative et des argumentaires techniques de chaque type de projet
Prise en main progressive des outils utilisés lors de premiers contacts « prospects »
Création d'un premier portefeuille de clients et suivi de ces dossiers
Participation à la rédaction de réponse aux appels d'offre
Revue des supports de communication : propositions

- Appui à l'organisation interne de l'équipe énergie
Amélioration des processus internes, rédaction des procédures

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production,Règles de sécurité,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Organiser et contrôler un approvisionnement

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Production d'électricité

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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