Gestionnaire Comptable H/F - Centre Hospitalier D'avesnes

Le Centre Hospitalier du Pays d'Avesnes recherche un Agent administratif en Comptabilité pour le service financier.

Vos missions :
- Réception et contrôle des factures par rapport aux bons de commande, aux bons de livraison et aux marchés en cours et vérification du service fait, des prestations diverses hors commande
- Affectation de la dépense en fonction de sa nature, de sa destination et des autorisations budgétaires (comptes, service, nomenclature, budget) et liquidation et mandatement des factures (informatique)
- Traitement des demandes d'information de la part des différents interlocuteurs (trésorerie, fournisseurs, services internes)
- Classement et archivage des pièces comptables et transmission des pièces justificatives au Trésor public
- Affectation de la recette en fonction de sa nature (comptes, service, conventions.)
- Facturation et transmission des bordereaux-journaux des recettes à la trésorerie et vérification de la concordance des états comptables entre la trésorerie et l'établissement
- Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards,
- Contrôle des données/documents,
- Organisation et description des processus, traitement des dysfonctionnements,
- Traitement des litiges et contentieux,

Profil :
Profil recherché :
- Vous êtes organisé, polyvalent, dynamique et savez faire preuve d'autonomie.
- Vous possédez un diplôme de comptabilité ou équivalent.
- Utilisation courante d'Excel.

Expérience :
Diplôme de niveau Bac +2 dans le domaine ou équivalent.
3-4 ans d'expérience.

Compétences :
- Bureautique (Excel et Word)
- Comptabilité générale
- Logiciel dédié à la gestion comptable

Type de contrat :
- CDD
- Temps complet
- Remplacement congé maternité
Le poste est à pourvoir dès que possible.
À compétences égales, ce poste est également ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Experience: 3 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.