Installateur Poêles et Inserts H/F - Yes !

Notre agence d'intérim recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les solutions de chauffage un Installateur de poêles et d'inserts (H/F) pour une mission en intérim à pourvoir dès que possible.

Vos missions principales

- Installer des poêles à bois, à granulés et des inserts chez les particuliers et les professionnels
- Réaliser le raccordement des conduits de fumée et des systèmes d'évacuation
- Effectuer la mise en service des appareils et les réglages nécessaires
- Vérifier la conformité des installations selon les normes en vigueur
- Apporter des conseils d'utilisation et d'entretien aux clients

Profil recherché

- Vous êtes manuel(le), rigoureux(se) et soigneux(se)
- Vous avez une expérience en installation thermique, fumisterie, plomberie, chauffage ou bâtiment
- Vous êtes à l'aise avec le travail en autonomie et en équipe
- Vous êtes soucieux(se) des règles de sécurité
- Permis B obligatoire

Conditions du poste

- Mission intérim à pourvoir immédiatement
- Poste basé à Lavelanet
- Horaires de journée, du lundi au vendredi
- Déplacements et interventions chez les particuliers avec le véhicule de la société

Rémunération & avantages

- Rémunération selon profil et expérience
- Indemnités de fin de mission + congés payés
- Avantages intérim (FASTT, mutuelle, etc.)

On attends votre CV !

Experience: 1 An(s)

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).