Recrutement Phinelec Energies

Technicien - Technicienne de Pose de Compteurs Électriques H/F - Phinelec Energies

  • Périgueux - 24
  • CDI
  • Phinelec Energies
Publié le 29 décembre 2025
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Les missions du poste

Phinelec Energies est un groupe spécialisé dans les interventions techniques au domicile des particuliers pour le compte de donneur d'ordre depuis les années 60 sur le plan national

Dans le cadre du renouvellement du parc des compteurs électriques Linky, Phinelec Energies recherche ses techniciens de pose de compteur électrique Linky H/F dans le secteur de la Dordogne.

Votre mission consistera à :

- Assurer le remplacement de compteurs électriques chez les particuliers et professionnels
- Dépanner et remettre en conformité les installations clients
- Informer et initier le client au mode de fonctionnement du matériel
- Être le garant du respect des procédures et règles de sécurité applicables en électricité
- Représenter l'image de marque de notre donneur d'ordre et du groupe Phinelec afin de garantir la satisfaction client

Vous utilisez un PAD (outil de mobilité) sur lequel les interventions à réaliser sont chargées le matin. Les interventions sont programmées par notre plateau de relation client.

Une formation préalable à la prise de poste sera effectuée en nos locaux pour les profils débutants ou sans expérience dans le domaine de l'électricité.

Compétences et expériences :

Autonomie, rigueur, aisance manuelle... Véritable sens du service client.
Déplacements quotidiens à prévoir, permis B indispensable.

Conditions :

Attribution à l'embauche : voiture de service + carte essence + téléphone + outillage adéquat.
Salaire : Fixe + Prime de production non plafonnée
CDI-C de 35h/semaine
Mobilité : Département - Déplacements quotidiens à prévoir

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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