Moniteur Éducateur H/F - Maison L'aurore

Dans le cadre d'un remplacement, un poste de moniteur éducateur est à pourvoir à temps plein, dès que possible.

Au sein de notre structure accueillant 25 personnes en situation de handicap, vous aurez à accompagner l'ensemble de la quotidienneté au sein d'une équipe pluridisciplinaire (28 professionnel(le)s) :
- accompagnement dans les tâches de vie quotidienne,
- accompagnement sur des activités thérapeutiques,
- accompagnement lors des sorties extérieures,
- élaboration des projets personnalisés et référence
- participation à l'ensemble des réunions et à la vie institutionnelle.

Votre profil :
Vous aimez travailler en équipe, co-construire évaluer et réajuster les modalités de l'accompagnement des personnes accueillies. Votre priorité est le bien-être et le respect de la parole des personnes accueillies et êtes leur lien privilégiés avec leur environnement. Enfin, vous les accompagnez vers l'inclusion dans la ville, dans le milieu culturel et sanitaire locaux.

- Travail en horaires décalés,
- Travail 1 week-end par mois,
- Afin d'accompagner les personnes à leurs différents lieux, vous devez avoir obligatoirement votre permis B,
- DEME privilégié (DEAES accepté)

Salaire et avantages : reprise ancienneté à 100 %, majoration horaire dimanche et internat, prime décentralisée à 5% (en mensuel).

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social,Diplôme d'Etat de moniteur éducateur,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne,Assurer le suivi avec les familles

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.