Moniteur Educateur H/F - Moissons Nouvelles

ans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon.

Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne.

A ce titre, nous recherchons un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice).

MISSIONS

Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef(fe) de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes :

Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ;
Mise en oeuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ;
Accompagnement des jeunes dans la mise en oeuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ;
Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ;
Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ;
Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ;
Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société pour une meilleure mise en oeuvre du projet personnalisé ;
Mise en place d'actions éducatives, d'ateliers à visée d'insertion sociale, scolaire, professionnelle, d'ouverture à la culture du pays d'accueil, de groupes de parole ou d'expression à destination des jeunes ;
Contribuer à la régulation du comportement de la personne accueillie ;
Contribution au développement du réseau et du partenariat sur le territoire.
PROFIL
Vous avez déjà une expérience avec le public des MNA
Vous avez le diplôme d'état de Moniteur Educateur (DEME) ou équivalent.
Vous avez des connaissances des dispositifs du territoire de l'Orne
Vous avez des capacités relationnelles.
Vous avez le sens du travail en équipe.
Vous êtes autonome.
Vous êtes force de proposition
Capacités rédactionnelles.

Un véhicule de service, ordinateur et portable professionnel sont mis à disposition.

Permis B obligatoire Déplacements à prévoir sur l'ensemble du territoire de l'Orne

TYPE DE CONTRAT

CDI à temps pleins à pourvoir dès que possible

poste à pourvoir sur ARGENTAN avec déplacement sur le département

Coefficient selon CCN du 15 mars 1966

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.