Conseiller - Conseillère Clientèle à Distance H/F - Samsic Emploi Paca la Ciotat

SAMSIC EMPLOI LA CIOTAT recrute 1 TELECONSEILLER EN SERVICE CLIENTS sur LA CIOTAT en CDI. Poste a pourvoir en CDI pour démarrage le 16/02/2026 / Les entretiens auront lieu mi janvier 2026Vous recherchez une opportunité passionnante dans le domaine du service clientèle ?Notre client recrute un Téléconseiller en Call Center (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique.En tant que Téléconseiller, vous serez le point de contact privilégié pour les clients, gérant les réservations, le planning et finalisant les ventes par téléphone.Vous aurez un rôle clé dans la satisfaction de la clientèle.Vos missions seront les suivantes : - Répondre à environ 70-80 appels entrants par jour,- Gérer les réservations et les plannings,- Finaliser les ventes par téléphone,- Fournir des informations précises et pertinentes aux clients,- Assurer un suivi des demandes et des réclamations

Poste a pourvoir en CDI pour démarrage le 16/02/2026 / Les entretiens auront lieu mi janvier 2026Poste à pourvoir sur La Ciotat, en CDI sur une base de 35h/semaine rémunérée à 1924 € brut/mensuel.Vous bénéficiez de primes mensuelles sur le CA individuel, dune prime déquipe 1fois/an et de nombreux challenges réguliers. Formation en interne durant 1 mois. Postes à pourvoir en cdi le 16/02/2026 (promesse d embauche si entretien concluant)**IMPORTANT**Pic dactivité été + noël (de mai à septembre pas de congés et pas de CP en décembre non plus, soit les congés sont a poser entre janvier et avril et octobre à novembre).Horaires : Du Lundi au Vendredi 9h30-12h30/14h-18h - HORAIRES FIXES POUR TOUS // PAS DE TELETRAVAIL Possible

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques de vente par téléphone

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.