Responsable Appui à l'Exploitation Site Villeurbanne - Metropole Lyon H/F - Etablissements publics locaux
- Villeurbanne - 69
- Fonctionnaire
- Etablissements publics locaux
Les missions du poste
La Métropole de Lyon est une collectivité territoriale composée de 9 600 agents qui réalisent des missions de service public pour le compte de l'agglomération lyonnaise. Elle intervient dans les domaines suivants : propreté de la voie publique, assainissement et distribution de l'eau, aménagement des voiries, action sociale, développement urbain et économique, éducation et culture.
La direction de l'amélioration du cadre de vie (DACV) rassemble 400 agents. Elle est l'interlocutrice principale des territoires sur le volet « services urbains ». Elle a un rôle d'appui et de structuration de l'activité assurée par les équipes des subdivisions de voirie, collecte et nettoiement.
Le service d'appui à l'exploitation intervient en tant que prestataire interne opérationnel auprès des subdivisions de nettoiement et de collecte. Il se compose de l'unité appui à l'exploitation nettoiement mécanisé et de l'équipe secours collecte, soit plus de 200 agents au total, dont près de 140 conducteurs répartis sur deux sites (Villeurbanne et Gerland).
Rattaché au responsable d'exploitation du service d'appui à l'exploitation, le responsable de site est garant de la mise à disposition des moyens humains et matériels de l'unité de manière fédérale afin de réaliser les prestations demandées par les subdivisions. Il contribue à l'optimisation des prestations demandées en coordination avec le responsable de l'autre site.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069251229000217-responsable-appui-exploitation-site-villeurbanne?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
VOTRE PROFIL :
- expérience managériale exigée,
- connaissance de l'activité nettoiement,
- capacités d'adaptation, d'organisation et de planification,
- capacité à s'adapter face aux aléas et situations d'urgence
- capacités à prendre des initiatives, rendre compte du travail réalisé
- connaissances dans le domaine de la prévention et des risques professionnels, de l'environnement.
- aptitude à l'encadrement, à la gestion des conflits, à la négociation,
- autonomie, rigueur et organisation dans la gestion du personnel et le pilotage technique,
- aptitude à travailler avec de nombreux partenaires internes et externes.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c'est également bénéficier :
- prestations sociales : titres-restaurant
- aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l'offre de services du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- accès à une offre de formation variée,
- charte du droit à la déconnexion.