Ingénieur Sécurité H/F - Hays

Notre client est le leader mondial des solutions d'emballages durables à base de papier. L'entreprise fait partie d'un groupe de plus de 100 000 employés, 500 sites de transformation avec 63 usines dans 40 pays. Son coeur de métier : offrir à ses clients une gamme étendue de produits distinctifs et innovants. La loyauté, l'intégrité, le respect et la sécurité sont les valeurs fondamentales sur lesquelles l'organisation est bâtie.

Vous intégrerez le site de Saillat sur Vienne, site de production en flux continu, en fort développement et site stratégique du secteur du papier recyclé. Le site est composé d'au moins 130 salariés et est situé à, environ, 30 minutes de Limoges et à proximité de Saint Junien.Vous avez à coeur de garantir la sécurité des personnes et des installations ? Rejoignez un acteur majeur de la papeterie et contribuez à bâtir un environnement industriel sûr et durable !

À ce titre, vos missions sont les suivantes :

* Identifier, évaluer et maîtriser les risques liés aux procédés papetiers.
* Définir et mettre en oeuvre les plans de prévention et les procédures de sécurité.
* Assurer la conformité aux réglementations HSE et normes environnementales.
* Réaliser des audits et inspections sécurité, proposer des actions correctives.
* Animer des formations et sensibilisations auprès des équipes.
* Participer à l'analyse des incidents et à l'amélioration continue des pratiques.

Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur de type HSE, Sécurité Industrielle ou Génie des Procédés, vous justifiez d'une expérience en environnement industriel, idéalement dans la papèterie ou la transformation des fibres. Vous avez connaissance des normes et réglementations HSE (PE, ATEX, ISO QHSE, Energie et 22000). Vous faites preuve d'un esprit analytique, êtes rigoureux et vous avez la capacité de fédérer.

Avantages :

* Rémunération selon profil

* Fixe sur 13 mois

* Prime vacances (montant 2025 : 1 650€)

* Intéressement conséquent et participation

* PEE avec abondement sur l'intéressement

* Mutuelle (max 15 € / salarié)

* Prime transport (max 100 €)

* CSE : chèques vacances et cadeaux