Ingénieur Process H/F - Hays
- Saint-Junien - 87
- CDI
- Hays
Les missions du poste
Notre client est le leader mondial des solutions d'emballages durables à base de papier. L'entreprise fait partie d'un groupe de plus de 100 000 employés, 500 sites de transformation avec 63 usines dans 40 pays. Son coeur de métier : offrir à ses clients une gamme étendue de produits distinctifs et innovants. La loyauté, l'intégrité, le respect et la sécurité sont les valeurs fondamentales sur lesquelles l'organisation est bâtie.
Vous intégrerez le site de Saillat sur Vienne, site de production en flux continu, en fort développement et site stratégique du secteur du papier recyclé. Le site est composé d'au moins 130 salariés et situé à environ 30 minutes de Limoges et à proximité de Saint Junien.Vous aimez optimiser, innover et relever des défis techniques ? Rejoignez un acteur majeur de la papeterie et contribuez à améliorer ses procédés pour une production durable et performante !
À ce titre, vos missions sont les suivantes :
* Analyser et optimiser les procédés de fabrication (pâte à papier, séchage, finition).
* Définir et mettre en place des standards de production pour garantir qualité et efficacité.
* Piloter des projets d'industrialisation et d'amélioration continue (Lean, Six Sigma).
* Collaborer avec les équipes production, maintenance et qualité pour résoudre les problématiques techniques.
* Assurer la conformité des procédés aux normes environnementales et réglementaires.
Le profil recherché
Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur de type Génie des Procédés, Chimie, Mécanique, Papèterie ou équivalent, vous justifiez d'une expérience en environnement industriel, idéalement dans la papèterie ou la transformation des fibres. Vous faites preuve d'un esprit analytique, êtes rigoureux et vous avez un goût pour le terrain. Vous êtes à l'aise en anglais.
Avantages :
* Rémunération selon profil
* Fixe sur 13 mois
* Prime vacances (montant 2025 : 1 650€)
* Intéressement conséquent et participation
* PEE avec abondement sur l'intéressement
* Mutuelle (max 15 € / salarié)
* Prime transport (max 100 €)
* CSE : chèques vacances et cadeaux