Chef de Mission Comptable H/F - Acora
- Feillens - 01
- CDI
- Acora
Les missions du poste
Tout commence en 1990 avec un seul bureau dans le Rhône... Puis 2, puis 3, puis 5... Aujourd'hui, ACORA, c'est 33 bureaux implantés en Rhône-Alpes, Bourgogne et Île-de-France, avec une seule ambition : accompagner les entrepreneurs et les dirigeants avec proximité et expertise !
- 230 collaborateurs passionnés
- Une offre de services complète : expertise comptable, gestion de paie, droit des sociétés et social, audit, protection sociale...
- Une digitalisation avancée avec des outils modernes et performants
- Des valeurs fortes : esprit d'équipe, accompagnement, innovationRejoignez notre équipe !
Notre cabinet poursuit son développement et recherche un(e) Chef(fe) de mission comptable pour son agence de FEILLENS à quelques kilomètres de MACON.
Vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée, et accompagnerez une clientèle variée de TPE, PME et groupes dans leurs enjeux comptables et financiers.
Vos missions :
En lien direct avec l'associé et en encadrant une équipe de collaborateurs, vous serez responsable de :
- Supervision technique des dossiers et validation des travaux de révision et de clôture.
- Établissement et présentation des bilans et liasses fiscales auprès des clients.
- Pilotage et accompagnement des collaborateurs dans leur montée en compétences.
- Conseil et développement : accompagnement stratégique des dirigeants, appui à leurs décisions financières et fiscales.
- Contribution au développement commercial : identification des besoins, mise en avant de nos offres complémentaires (juridique, social, audit, gestion de patrimoine), participation aux événements locaux et à l'animation de réseau.
Le profil recherché
Votre profil :
- Diplômé(e) d'expertise comptable (ou en voie de l'être), ou équivalent Bac +5 en comptabilité/gestion.
- Expérience confirmée en cabinet sur la supervision de dossiers et la relation client.
- Qualités relationnelles fortes : écoute, sens du service et goût pour le conseil.
- Capacité à encadrer une équipe et à développer une clientèle.
Ce que nous vous offrons
- Un cadre de travail convivial et humain
- Des projets variés pour enrichir vos compétences
- Un package avantages attractifs :
- Intéressement
- Une rémunération annuelle sur 13 mois
- Titres restaurants
- Formations continues
- Comité d'actions sociales
- Charte télétravail
- Congés supplémentaires
Les étapes du recrutement
- Un échange téléphonique de 15 mn pour vous découvrir.
- Un échange RH en visio ou en physique pour identifier vos attentes professionnelles et vous présenter notre Cabinet en présence de notre Responsable Recrutement.
- Une rencontre en physique avec votre futur manager/Associé pour échanger techniquement sur les aspects du métier.
Prêt à relever le défi ? Candidatez dès maintenant et rejoignez un cabinet à taille humaine où l'entraide, la cohésion et le dépassement de soi sont au coeur de notre ADN !