Recrutement Direction Departementale Finances Publiq

Agent Administratif Principal des Finances Publiques-Cat c H/F - Direction Departementale Finances Publiq

  • Alençon - 61
  • CDD
  • Direction Departementale Finances Publiq
Publié le 30 décembre 2025
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Les missions du poste

Recrutement par voie contractuelle de travailleurs en situation de handicap à la Direction des Finances Publiques de l'Orne.
L'agent administratif peut exercer ses missions dans divers domaines tels que :
-La gestion et contrôle de l'impôt sur le revenu et impôts locaux des particuliers.
-La gestion et le recouvrement des impôts professionnels, la publication et la taxation des actes immobiliers, la délivrance de renseignements hypothécaires,
-les opérations de paiement et dépenses, d'encaissement des recettes, la tenue de la comptabilité de l'état, des collectivités et établissements publics locaux,
-l'accueil des usagers au guichet ou téléphone,
-la gestion des ressources humaines ou des moyens budgétaires, matériels et immobiliers.

Date limite de dépôt de candidatures : 23/01/2026.
Recrutement avec formation obligatoire dans l'un des établissements de l'Ecole Nationale des Finances Publiques et stage pratique probatoire.
Cette période de formation donne lieu à une évaluation, en vue d'une titularisation dans le grade d'agent administratif des Finances Publiques.
Pour tout renseignement : https://www.economie.gouv.fr/rejoignez-nous/dgfip-avis-de-recrutement-de-travailleurs-en-situation-de-handicap-par-la-voie-contractuelle-au-titre-de-lannee-2026

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Utiliser les outils numériques,Mettre à jour un dossier, une base de données,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier,Contrôler la conformité des données,Outils bureautique

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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