Chef de Projet en Électricité et Instrumentation H/F - Hisa Ingenierie
- Saint-Étienne-du-Rouvray - 76
- CDI
- Hisa Ingenierie
Les missions du poste
Rejoignez une équipe dynamique au sein du pôle Électricité et Instrumentation et faites la différence !
Vous êtes prêt(e) à relever des défis stimulants dans le domaine de l'électricité et l'instrumentation ? Nous recherchons un(e) chef de projet pour accompagner nos clients dans leurs projets ambitieux.
Vos missions :
- Gestion de projets ambitieux : Prenez en main des projets d'électricité et d'instrumentation de A à Z, en veillant au respect des délais, des budgets et à la satisfaction client.
- Leadership inspirant : Mobilisez et encadrez des équipes talentueuses, assurez une communication fluide et garantissez la qualité de nos livrables.
- Conception technique : Rédigez des cahiers des charges précis, avec une attention particulière aux détails techniques.
- Innovation et optimisation : Développez des méthodes efficaces pour optimiser nos processus tout en maintenant des standards de qualité élevés.
- Maîtrise budgétaire : Pilotez les budgets de vos projets, identifiez des opportunités d'optimisation et proposez des solutions intelligentes.
- Relation client privilégiée : Écoutez, comprenez et répondez aux besoins de nos clients, assurant ainsi leur entière satisfaction.
- Veille technologique : Restez à la pointe des innovations dans le domaine et proposez des solutions novatrices pour nos projets.
- Conformité et sécurité : Assurez le respect des normes réglementaires et veillez à la sécurité de nos installations.
Outils essentiels : Maîtrise d'Autocad et MS Project pour la gestion des plans et du suivi des projets. Ainsi que Caneco, Elec Cal et See Electrical.
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Profil idéal :
- Formation : Bac +3 en Électricité, Électrotechnique ou Instrumentation.
- Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire, avec gestion de projets complexes.
- Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, et excellent relationne
- Connaissance du référentiel MASE et des normes ISO 9001.
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Pourquoi choisir notre entreprise ?
- Impact direct : Chaque décision compte, chaque projet est une opportunité de laisser votre empreinte.
- Ambiance collaborative : Innovation, partage et travail d'équipe au quotidien.
- Évolution professionnelle : Formations et développement continu pour soutenir vos ambitions.
- Statut unique : SCOP (Société Coopérative et Participative) : En tant que SCOP, notre structure met l'humain au coeur de l'entreprise. Nos employés sont également associés, ce qui signifie qu'ils participent aux décisions stratégiques et partagent les bénéfices.
- Connaissance des procédures MASE et qualité ISO 9001.
- Avantages attractifs :
o 13e mois, chèques déjeuner, indemnités de déplacement.
o RTT, intéressement, participation, mutuelle familiale (50% pris en charge).
o Compte Épargne Temps, PEE, PERCO, et bien plus encore.
o Cadre de travail agréable dans des parcs paysagers.
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Prêt(e) à contribuer à des projets d'envergure et à rejoindre une entreprise qui valorise ses salariés ?
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Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.