Recrutement Communes

Chef.Fe Equipe Camion - Commune de Saint Louis H/F - Communes

  • Saint-Louis - 68
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 30 décembre 2025
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Les missions du poste

Rattaché.e à la Direction de l'environnement - Service Propreté Urbaine, le.la chef.fe équipe camion, aura pour
missions :
- Organiser, coordonner, contrôler et participer de façon quotidienne aux opérations de collecte de déchets sur l'ensemble du territoire communal
- Réaliser des opérations de collecte des déchets de la collectivité selon les règles de sécurité, d'hygiène, de propreté et la réglementation de la salubrité publique
- Faire le lien entre la hiérarchie et les agents :pointage, retour sur les besoins, rappel des consignes
- Responsable des moyens matériels qui lui sont confiés ainsi que le matériel des agents dont il a la charge (vérification périodique de l'état des véhicules et signalement de toute anomalie)
- Vérification du port des équipements de sécurité et des vêtements de travail des agents sous sa responsabilité

- Encadrer une équipe, planifier des tâches et s'assurer de la qualité des services faits
- Organiser et conduire des opérations de collecte des déchets
- Collecter les déchets ménagers et industriels, les encombrants et vider les bacs, conteneurs, corbeilles
- Procéder aux opérations de contrôle de présence quotidienne par le biais du pointage
- Suivre les interventions et faire un compte-rendu à la hiérarchie

Le profil recherché

Savoirs socioprofessionnels :
- Instances, processus et circuits de décision de la collectivité
- Technique de communication orale
- Maîtrise du Tri sélectif
- Règles d'hygiène et de propreté
- Veiller au respect du code de la route

Savoir faire :
- Nettoiement des voies, espaces publics
- Respect de l'environnement
- Capacités managériales
- Esprit d'équipe
- Communication régulière avec les agents placés sous sa responsabilité

Savoir être :
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Respect de l'environnement
- Esprit d'équipe
- Anticiper les conflits
- Objectivité dans les relations avec le personnel
- Respect de la voie hiérarchique
- Respect des horaires définis par l'organisation
- A l'écoute de ses équipes
- Sens de l'écoute, du dialogue et du contact

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