Recrutement Service Public

Directeur Délégué a l'Administration Regionale Judiciaire - Sar Cour d'Appel d'Angers H/F - Service Public

  • Angers - 49
  • Fonctionnaire
  • Service Public
Publié le 31 décembre 2025
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Les missions du poste

Le service administratif régional est composé de cinq bureaux :

- Un bureau de la gestion des ressources humaines composé de 7 personnes ;
- Un bureau de la gestion de la formation composé de 2 personnes ;
- Un bureau de la gestion de l'informatique dont l'effectif est de 4 agents ;
- Un bureau de la gestion budgétaire composé de 3 personnes ;
- Un bureau de la gestion de l'immobilier composé de 2 agents.

Travaille par ailleurs directement sous l'autorité du DDARJ un adjoint technique responsable d'un centre régional d'archivage. Le DDARJ assure également la gestion administrative des 11 fonctionnaires de greffe placés et d'une psychologue clinicienne.Sous l'autorité conjointe du premier président et du procureur général, le directeur délégué à l'administration régionale judiciaire (DDARJ) dirige le service administratif régional composé d'un effectif de 31 personnes, personnels placés compris.

Le DDARJ met en oeuvre la politique régionale définie par les chefs de cour dans les domaines de la gestion des ressources humaines, de la formation continue des agents de greffe, de la gestion budgétaire, de l'entretien immobilier et de la gestion de l'informatique.

Exerçant des fonctions de direction, d'administration et de gestion, le directeur délégué à l'administration régional judiciaire est plus particulièrement chargé de:

- Mettre en oeuvre la politique de gestion définie par les chefs de cour (formalisation d'objectifs, élaboration de plan d'actions, construction de tableaux de bord et de suivi, analyse des écarts, etc.);
- Gérer les moyens humains et financiers alloués à l'unité opérationnelle;
- Préparer les dialogues de gestion entre les chefs de cour et les responsables des arrondissements judiciaires, entre les chefs de cour et les responsables de BOP et entre les chefs de cour et les responsables des programmes 101 et 166;
- Mettre en oeuvre le contrôle interne financier dans le ressort de la cour;
- Organiser et coordonner l'activité des différents services placés sous son autorité;
- Contrôler et évaluer l'activité de ces services; engager si besoin les actions correctives;
- Présider l'assemblée générale des membres du SAR;
- Participer aux réunions du comité social d'administrationet de la commission permanente d'étude;
- Préparer les réunions de la conférence régionale d'administration judiciaire auxquelles il participe;
- Rédiger des notes, rapports et courriers divers;
- Tracer l'activité du SAR dans le progiciel partagé avec les chefs de cour ;
- Assurer une veille juridique.

Les interlocuteurs métiers :Les différents services de la direction des services judiciaires, la délégation du secrétariat général du ministère pour le grand ouest, le service administratif régional de la cour d'appel de Rennes, les secrétaires généraux des chefs de cour, les responsables des juridictions du ressort.

Le profil recherché

Connaissances

Circuits administratifs

Fonctionnement des juridictions

Règles budgétaires, comptables et statutaires

Techniques managériales

Outils et méthodes du contrôle interne financier

Savoir-faire

Conduire un projet

Animer une réunion, conduire des entretiens

Encadrer et animer une équipe

Maitriser les techniques de rédaction

Assurer une veille juridique dans tous les domaines

Savoir être

Disponibilité et réactivité

Aisance relationnelle

Diplomatie

Sens des relations humaines

Sens de la pédagogie

Expériences professionnelles antérieures souhaitées :

Direction de greffe / responsable de la gestion des ressources humaines ou de la formation en SAR / responsable de la gestion budgétaire en SAR / responsable de la gestion informatique en SAR / travail en administration centrale.

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