Animateur Sportif - Commune de Greasque H/F - Communes

Position hiérarchique :
- Sous l'autorité du Président du Syndicat intercommunal des installations sportives
- Sous l'autorité du Responsable administratif et financier

Interlocuteurs & relations fonctionnelles :
- Relations fréquentes avec les professeurs de sport du collège, l'équipe de la vie scolaire
- Relations ponctuelles avec l'équipe du foyer socio-éducatif et la direction du collège

CONDITIONS D'EXERCICE

- Déplacements sur le territoire communal vers les équipements sportifs et ponctuellement hors de la commune (piscine de Fuveau)

Missions d'assistance aux professeurs de sport
- Préparer, coordonner et mettre en oeuvre sur le plan technique, pédagogique et éducatif, des activités physiques et sportives
- Encadrer l'exercice d'activités sportives, notamment celles à risques (escalades etc.)
- Assurer la sécurité des participants et des publics
- Surveillance et bonne tenue des équipements sportifs

Autres activités
- Accueillir et renseigner le public
- Assurer la veille sectorielle et juridique
- Assurer l'animation pendant la pause méridienne
- Etre force de proposition pour créer des activités, y compris pendant les vacances scolaires (stages sportifs)

- Promouvoir la politique sportive du syndicat
- Adapter son intervention en fonction des niveaux et des capacités d'apprentissage des publics
- Ingénierie pédagogique, cadre réglementaire et juridique des APS, des établissements recevant du public (ERP) et du matériel sportif, mode de fonctionnement des partenaires institutionnels, techniques de négociation
- Renseigner et conseiller le public
- Mobiliser les acteurs autour d'un projet et coordonner leurs actions
- Mesurer les risques
- Pratiquer les gestes de premiers secours
- Pratiquer une ou plusieurs activités sportives
- Bonnes connaissances des publics et de l'environnement des collectivités territoriales
- Capacité à planifier et organiser ses activités de manière à optimiser l'utilisation des ressources
- Gestion efficiente du temps de travail et respect des délais
- Capacité à prendre des initiatives
- Réussir à organiser la communication avec les partenaires
- Participer à certaines réunions du conseil syndical et rendre compte de son activité
- Etre capable de faire preuve de souplesse et de diplomatie

NB : Cette fiche de poste n'a pas de caractère contractuel et peut évoluer en fonction des projets de la collectivité et du grade de l'agent.