Agent - Agente de Propreté de Locaux H/F - Menage Service Pro

Les horaires sont à négocier avec l'employeur en fonction de vos disponibilités.
(Les plannings matinaux peuvent débuter à partir de 6h. Les plannings d'après-midi peuvent débuter à partir de 17h)
Possibilité de travailler 1 samedi par mois

Poste à pourvoir dès que possible
Vous devez être éligible à l'insertion par l'activité économique. Vérifiez votre éligibilité auprès de votre conseiller.

Entreprise d'insertion par le travail, nous proposons des CDDI d'au minimum 20h/semaine ainsi qu'un accompagnement personnalisé au projet professionnel, fait par un conseiller en insertion professionnelle dédié.
CDDI d'au minimum 4 mois, renouvelable jusqu'à 2 ans.

En attendant que votre projet soit réalisable (reconversion, entrée en formation, stages de découverte de métiers, enquêtes métiers ...), vous effectuez un contrat de travail dans le ménage auprès d'entreprises du secteur
Vous êtes formé-e et accompagné-e sur le terrain par une de nos encadrantes. Débutant-e accepté-e !

L'agent réalise les opérations courantes de nettoyage et d'entretien de parties communes ou de bureaux, tout en s'adaptant aux attentes de chaque client et dans le temps imparti.
Il veille à la propreté et à l'hygiène des lieux et assure un service de qualité aux clients. Il effectue des travaux occasionnels de grand nettoyage.

L'activité implique des déplacements sur Lavaur et communes limitrophes. Permis B + véhicule indispensables

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.