Recrutement Travel Trans International

Affréteur H/F - Travel Trans International

  • La Ciotat - 13
  • CDI
  • Travel Trans International
Publié le 5 janvier 2026
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Les missions du poste

Bienvenue chez Travel Trans International

Poste strictement sédentaire - aucune conduite

Les profils issus exclusivement de la conduite (chauffeur PL/SPL) ne correspondent pas au poste.

TTI, société d'affrètement routier en forte croissance, a réalisé 2,2 millions d'euros de chiffre d'affaires en 2025.
Nous sommes installés dans de nouveaux bureaux modernes à La Ciotat - zone Athélia, avec vue mer, au sein d'une équipe solide, expérimentée et soudée, dans un environnement professionnel, structuré et convivial, où la performance et l'esprit d'équipe sont essentiels.

Chez TTI, l'affrètement va bien au-delà du simple transport : nous accompagnons une clientèle diversifiée et exigeante, allant du transport d'hélicoptères à l'acheminement de vins d'exception, en passant par des événements haut de gamme et le sport automobile.
Notre ambition est d'offrir un service fiable, réactif et responsable, tout en optimisant les flux pour limiter l'empreinte carbone.- Gérer et optimiser les flux de transport en France et en Europe
- Développer et entretenir un réseau de transporteurs partenaires
- Négocier les tarifs et conditions avec les transporteurs et les clients
- Gérer et fidéliser une clientèle existante bien fournie
- Assurer la gestion administrative des dossiers de transport
(suivi des commandes, facturation, contrôle des documents, ADV transport)
- Garantir un service client de qualité et traiter les éventuels litiges

Le profil recherché

Expérience obligatoire en environnement transport ou logistique, notamment :

- affrètement
- exploitation transport
- ADV transport
- logistique opérationnelle
- gestion de flux / planification
- métiers connexes du transport (ex : site logistique / site LS)

Les profils débutants en affrètement sont acceptés s'ils disposent d'une expérience préalable en ADV transport ou métier connexe.

Les profils issus uniquement de la conduite ne correspondent pas au poste.

- Aisance relationnelle et goût pour la négociation
- Organisation, réactivité et gestion des priorités
- Maîtrise des outils informatiques (TMS apprécié)
- Niveau d'anglais B1 minimum

Savoir-être essentiels

- Réactivité et sens des responsabilités
- Esprit commercial et orientation client
- Rigueur administrative
- Autonomie et proactivité
- Esprit d'équipe et fiabilité

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