Manager d'Agence Transaction Habitation H/F - Wizbii
- Orléans - 45
- CDI
- Wizbii
Les missions du poste
La société WIZBII recherche pour CENTURY 21 PREMIUM un Manager d'Agence Transaction Habitation H/F en CDI à temps plein (35h/semaine).
Vos missions :
-Prendre en charge l'animation et l'accompagnement de l'équipe commerciale, assurer la mise en oeuvre de la politique commerciale au sein de l'agence.
-Recruter des collaborateurs au métier de conseiller en immobilier, les intégrer à l'équipe, les former au métier de conseiller et les accompagner dans leurs missions quotidiennes.
-Assurer leur montée en compétence et le développement de l'activité commerciale de l'agence.
-Suivre de près les différents indicateurs de performance à l'aide des outils de pilotage et adapter votre stratégie en fonction des besoins identifiés.
-Animer l'équipe au travers de réunions commerciales, points individuels, formations, actions terrain, opérations de communication.
-Contrôler la conformité juridique de tous les éléments qui émanent du service transaction.
-Assurer l'accompagnement des projets vendeurs et acquéreurs et du suivre rigoureusement des dossiers de vente en cours.
-Instaurer une superbe cohésion d'équipe et veiller à la qualité de service apportée quotidiennement à l'ensemble des clients de l'agence.
Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Orléans le Mercredi 28 Janvier à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques de négociation immobilière,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Prospecter des biens immobiliers, des terrains,Canva, Pack Office, CenturyNet
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Programmation informatique
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.