Accompagnant Petite Enfance H/F - les Petits Cailloux

Notre famille les Ptits Caill'oux s'agrandit !

Nous sommes à la recherche de 3 Accompagnants Petite Enfance H/F pour rejoindre nos équipes au sein de la crèche de St Martin Bellevue.
Nos micro-crèche sont basées sur les valeurs de la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant, la verbalisation, la coéducation et l'engagement écocitoyen.

En tant qu'Accompagnant Petite Enfance H/F, sous la responsabilité de la référente technique et de la coordinatrice, vous contribuerez pleinement à la vie de la crèche :
- Accueillir et accompagner les enfants et leur famille
- Veiller au bien-être et à l'éveil de chaque enfant
- Faciliter l'adaptation des nouveaux enfants dans le respect du groupe
- Proposer des ateliers variés : psychomoteurs, manuels, artistiques.
- Préparer les repas fournis par notre partenaire de restauration collective
- Participer à l'entretien des locaux selon le planning établi
- Garantir l'hygiène et la sécurité du matériel
- Assurer les transmissions quotidiennes auprès des familles

Nous vous proposons :
CDI - 35h/semaine
Travail sur 4 jours, avec un jour de repos fixe chaque semaine
6 semaines de congés payés
Tickets restaurant ou repas crèche offerts
3 journées pédagogiques par an
Analyse de la pratique professionnelle

Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) d'un CAP Petite enfance ou de tout autre diplôme supérieur et vous possédez, idéalement, 2 ans d'expérience auprès de jeunes enfants
Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine qui vous fera confiance.
Alors n'hésitez pas, envoyer nous votre CV ainsi qu'une lettre de motivation par mail à ****@****.**

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 823,03€ à 1 850,00€ par mois

Avantages :
Crèche d'entreprise
Flextime
Garde d'enfants
Restaurant d'entreprise

Horaires :
Du lundi au vendredi
Repos le week-end
Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Experience: 1 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).