Directeur·rice Marketing H/F - Approach People Recruitment

Notre client est un des leaders sur le marché des Box par abonnement dans le domaine de la beauté.

Chief Marketing Officer (e-commerce) - anglais courant

Localisation : Paris 9ème
CDI à pourvoir asap
Statut Cadre - 2 jours de Télétravail par semaine

Le Directeur(trice) Marketing (CMO) va piloter cette nouvelle étape : accélérer la croissance en France et en Europe, utiliser pleinement les atouts data & IA, et renforcer la position de notre client comme acteur incontournable de la découverte beauté.
Un rôle stratégique, au croisement de la performance marketing, de l'innovation technologique et du développement international, nourrit par un business modèle unique qui permet à notre client d'avoir les moyens de ses ambitions.

Description du poste

1. Stratégie & Vision orientées acquisition
Élaborer une stratégie marketing centrée sur l'acquisition, la rétention et l'optimisation des parcours clients.
Traduire les objectifs business en plans d'actions marketing efficaces concrets et superviser la transmission de briefs clairs aux équipes commerciales et créatives.
Garantir la cohérence et la complémentarité entre campagnes box, et pôles d'expertise growth, influence et communication.
2. Pilotage de la performance et data
Suivre et analyser les KPIs clés liés à l'acquisition (CAC, CPA, LTV, taux de conversion).
Exploiter la CDP pour affiner le ciblage, la personnalisation et l'efficacité des campagnes.
Superviser la production des contenus marketing (campagnes, assets, brand content) en cohérence avec l'identité de la marque.
Trouver des nouvelles pistes d'acquisition et de rétention à l'aide de l'expertise des pôles managés.
S'appuyer sur l'IA en place et la data récoltés pour personnaliser les contenus, les offres et les parcours.
Gérer et optimiser le budget marketing (multi-millions d'euros) et assurer la rentabilité des investissements marketing.
3. Management des pôles marketing

Superviser et accompagner vos pôles stratégiques dont les missions principales sont :

Opérationnel campagne abonné.e.s et non abonné.e.s
: construction du calendrier global, planification et exécution des campagnes mensuelles, cohérence des messages, production d'assets et suivi des performances, pilotage des projets transverses.
Growth
: pilotage de la stratégie de croissance (acquisition, rétention, engagement), optimisation des leviers digitaux (seo, sea, paid), optimisation de la CDP.
Responsable influence
: élaboration de la stratégie influence, gestion des partenariats micro/macro-influenceuses, suivi des performances influence.
Head of Communication / PR
: gestion de l'image externe, relations presse, organisation d'événements et rayonnement de la marque.

4. Veille & Innovation
Anticiper les évolutions du marché, les tendances marketing, digitales et e-commerce.
Tester et intégrer de nouveaux leviers pour rester compétitif et innovant Profil recherché

- 10+ans d'expérience en marketing digital et acquisition (e-commerce, abonnements, B2C).
- Solide expérience en internationalisation et en data-driven marketing.
- Passion pour la data et l'IA appliquées au marketing.
- Solide maîtrise des leviers d'acquisition online et offline (paid, SEO, CRM, influence, partenariats).
- Leadership affirmé, capacité à fédérer et développer une équipe pluridisciplinaire.
- Forte culture du résultat, approche analytique et ROIste.
- Vision stratégique et esprit innovant.
- Vous aimez travailler dans un environnement très dynamique où les choses bougent vite et beaucoup, vous êtes reconnus pour vos compétences d'adaptabilité et d'agilité. Vous êtes disruptif(ve) et orienté(e) solution
- Anglais courant

Salaire fixe + bonus + actions gratuites