Recrutement Centre Hospitalier de Bourbonne-les-Bains

Infirmier EHPAD - H/F - Centre Hospitalier de Bourbonne-les-Bains

  • Bourbonne-les-Bains - 52
  • Fonctionnaire
  • Centre Hospitalier de Bourbonne-les-Bains
Publié le 6 janvier 2026
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Les missions du poste

Le Centre Hospitalier de Bourbonne-les-bains recherche un infirmier f/h pour sa structure médico-sociale pour son EHPAD.

Rattaché(e) au cadre de santé, vos missions :

- Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier les projets de soins personnalisés.

- Participer à la coordination des actions de l'équipe pluridisciplinaire en collaboration avec l'encadrement

- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

- Participer à l'admission des nouveaux résidents/patients, en s'assurant de la bonne compréhension par ce dernier des règles de vie de la structure, inscrites dans le Règlement de fonctionnement et le Contrat de Séjour de l'EHPAD / SMTI

- Participer aux missions transversales et réunions institutionnelles

- Participer aux travaux relatifs au secteur médicosocial sur le territoire et dans le cadre du GHT [21-52]

- S'inscrire dans les réseaux de travail de la filière gériatrique.

- Organiser et réaliser les soins infirmiers, relevant du rôle propre et du rôle sur prescription

- Assurer la communication et les soins éducatifs et relationnels

- Contribuer à l'amélioration de l'activité de l'établissement

- Encadrer les équipes soignantes

- Promouvoir les bonnes pratiques

- Collaboration à la démarche qualité

Horaires de travail :

Semaine en 37h30 (RTT)

La rémunération est basée sur la grille indiciaire de la FPH : à partir de 2 450€ (possibilité de réévaluer la rémunération en fonction de l'expérience).

Le profil recherché

Formations requises et/ou expériences souhaitées :

- Diplôme d'état infirmier

- Expérience requise auprès des patients/résidents gériatriques

- Formation souhaitée :Prise en charge et évaluation des patients/résidents gériatriques -Prise en charge des patients/résidents présentant une maladie d'Alzheimer ou démence apparenté, une maladie neuro-dégénérative

Compétences et aptitudes requises :

- Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les patients

- Sens de l'organisation

- Ecoute active

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