Responsable du Secteur Logistique au Service Formation Activités Physiques - Sdis de la Charente H/F - Services départementaux d'incendie et de secours

Un poste de responsable du secteur logistique au service formation et activités physiques sera vacant courant 2026 au sein du service départemental d'incendie et de secours de la Charente.

Ce service est basé à Jarnac, au sein du centre d'entrainement et d'instruction à l'incendie et aux secours (CEISE). D'une superficie de 4,1 Ha, ce centre de formation dispose notamment d'un plateau technique destiné aux formations à la lutte contre les feux d'alcool de bouche unique en Europe et d'un plateau relatif aux risques gaz et électriques. Les pompiers charentais et des SDIS voisins disposent aussi d'un outil performant pour se former aux risques incendie, au secours d'urgences aux personnes, aux secours routiers, aux interventions diverses.

Ce service propose également aux industriels et exploitants une offre de formations liée au risque représenté par les feux d'alcool de bouche, considéré comme risque industriel majeur du département.

Poste à pourvoir à compter du 1er février 2026.

Grade : Lieutenant ou Lieutenant 1ère classe
Régime de service : SHR + astreintes
Supérieur hiérarchique : chef du service formation et activités physiques

- Encadrement et coordination de l'équipe logistique du plateau technique,
- Organisation, planification et suivi des activités quotidiennes du plateau,
- Gestion administrative et mise à jour des documents de référence,
- Application et contrôle des règles de sécurité, de la réglementation et des normes HSE,
- Gestion logistique des matériels, équipements, consommables et stocks,
- Organisation, suivi et traçabilité de la maintenance des matériels et véhicules,
- Coordination des flux logistiques lors des formations, exercices et événements,
- Suivi et mise en oeuvre des projets structurants du plateau,
- Proposition d'améliorations organisationnelles et participation à l'optimisation des process,
- Veille technique et contribution à la modernisation des outils et méthodes de travail.

- Maîtrise de l'outil informatique,
- Qualités rédactionnelles,
- Capacité à animer et encadrer une équipe,
- Réactivité, efficacité et disponibilité,
- Sens du travail en équipe et bonnes qualités relationnelles,
- Rigueur, sens de l'organisation et méthode,
- Disponibilité et loyauté.