Assistant Exploitation & Planification BTP H/F - m L'interim

Nous recherchons pour une entreprise locale du secteur BTP, un(e) Assistant(e) Exploitation et Planification afin de renforcer les équipes opérationnelles et administratives.

Rattaché(e) au Responsable Exploitation / Logistique, vous jouez un rôle clé d'interface entre les équipes terrain (chantiers) et l'organisation administrative.
Votre poste combine présence opérationnelle, compréhension des contraintes chantier et gestion administrative.

Vos principales responsabilités :

Exploitation et planification
Coordination des interventions chantiers, livraisons et enlèvements
Suivi quotidien de l'avancement des chantiers en lien avec les équipes terrain
Ajustement des plannings selon les aléas (météo, urgences, imprévus chantier)
Coordination avec les transporteurs, fournisseurs et équipes internes
Accueil téléphonique client, prise des commandes
Édition et suivi des documents liés à l'exploitation (bons de livraison, ordres de mission, feuilles de route)
Suivi des retours matériels, gestion des anomalies et non-conformités
Gestion des stocks chantier (matériel, consommables, EPI)
Passation des commandes fournisseurs et contrôle des livraisons
Mise à jour des outils de suivi (Excel, ERP, outil de planning)
Aide au suivi des heures et éléments variables du personnel terrain
Reporting d'activité

Connaissance du secteur BTP fortement appréciée (environnement chantier, contraintes terrain)
Expérience sur un poste mêlant terrain et administratif (stage ou alternance acceptés)
À l'aise avec la planification, les chiffres et les priorités
Bonne maîtrise d'Excel et des environnements informatiques en général
Organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve)
Bon relationnel, capacité à échanger avec des profils terrain
Capacité à gérer les urgences et les imprévus opérationnels

Accompagnement à la prise de poste

Processus de recrutement simplifié
Un échange téléphonique avec notre équipe (Clotilde, Julie ou Virginie) ou un entretien à l'agence.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Législation sociale,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser des opérations, des actions

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.