Rédacteur Juridique H/F - Lasecurecrute.fr

MSA MAINE-ET-LOIRE

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public.

La MSA estle 2e régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'oeuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles).

Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale.Avantages :

- Locaux de travail agréables et fonctionnels aux portes d'Angers, avantages CSE (chèques vacances, participation à la billetterie et aux activités sportives et culturelles)
- Concilier vie professionnelle et vie personnelle avec des horaires variables
- Des relations de confiance avec vos responsables
- Profiter d'unecomplémentaire santé et prévoyance attractiveet d'unrégime de retraite supplémentaire
- Poste à pourvoir au sein d'une région attractive à 1h30 de train de Paris et à 1h30 du littoral atlantique
- Angers est reconnue pour sa qualité de vie (1er ville où il fait bon vivre) et pour sa "douceur angevine"
- Restauration collective avec prise en charge par l'employeur de 4,70 €/repas
- Prise en charge à 50% des frais de transport en commun
- Télétravail éventuel au bout de 6 mois

Description du poste

Principales missions

Placé sous la responsabilité du manager du service Entreprises (Affiliation, Cotisations des employeurs, Recouvrement, Contentieux), le candidat retenu aura les missions suivantes :
- Mise en oeuvre des procédures de recouvrement et procédures collectives

- Proposer et formaliser un règlement amiable
- Mener les procédures collectives de l'acte introductif jusqu'à la conclusion
- Assurer les relations avec les huissiers et suivre les assignations
- Réaliser les actions nécessaires à la déclaration des créances auprès des mandataire et à la prise de garanties
- Réaliser toutes les procédures civiles d'exécution décidée par la direction dans le cadre du recouvrement forcé
- Rédiger, notifier ou faire signifier tout acte interruptif de prescription
- Prendre en charge les activités précontentieuses en lien avec la CRA
- Représentation de l'organisme devant les juridictions
- Préparer les arguments de défense et rédiger les conclusions
- Assurer le suivi des procédures contentieuses devant les juridictions compétentes
- Assurer la représentation juridique de l'organisme devant toute juridiction où l'assistance ou représentation de l'avocat n'est pas obligatoire, plaider et prendre en séance les décisions nécessaires

- Conseil et assistance juridique dans son champ

- Apporter un appui juridique aux services internes et à la direction et des éléments juridiques d'aide à la décision
- Solliciter tout autre expert si nécessaire pour sécuriser juridiquement les réponses apportées à l'assuré, à la caisse ou un tiers dument mandaté
- Relayer les "solutions pertinentes", les informations, les bonnes pratiques dans son domaine d'activité sur la résolution de dossiers complexes entre le niveau local et central

- Formalisation et rédaction des démarches et conclusions

- Rédiger les documents de constitution de partie civile ou d'instruction dans les instances pénales
- Rédiger des notes juridiques, des rapports, et des synthèses sur les dossiers traités, le cas échéant en co-construction avec l'avocat qui défend l'organisme (devant toutes les juridictions, y compris devant la Cour de Cassation)

- Veille juridique

- Assurer une veille juridique sur les évolutions législatives et jurisprudentielles en matière de sécurité sociale

Un parcours d'intégration et de formation est assuré dès l'arrivée du candidat sélectionné.

Profil recherché

Vos compétences

Profil recherché
Connaissances juridiques dans les domaines du contentieux/recouvrement souhaitées

Des connaissances du milieu agricole seraient appréciées

Savoir - être

Aptitudes relationnelles, d'écoute et de communication

Sens du travail en équipe

Autonomie, polyvalence, rigueur et sens de l'organisation

Savoir prioriser ses tâches

Savoir - faire

Bonnes capacités rédactionnelles

Savoir argumenter et convaincre

Être à l'aise avec les outils informatiques

Maitrise la prise de parole en public

Votre formation

De formation : Master de Droit Privé, Licence en droit - Procédures et métiers du contentieux ou juridique équivalente

Informations complémentaires

Candidature : Lettre de motivation et CV à transmettre au service Ressources Humaines pour le vendredi 16 janvier 2026 : https://jobaffinity.fr/apply/tbisjltadmkpk9tbbh