Approvisionneur - Acheteur H/F - R Brunone

Présentation de l'entreprise :
Brunone Innovation est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions techniques pour la manutention des matériaux en vrac, notamment pour les carrières, les mines et les installations industrielles. Basée à Saint-Marcel (27), la société dispose d'un département R&D, d'une forte expertise réglementaire et de nombreux brevets déposés.

Missions :
- Gérer les approvisionnements de matières premières et composants techniques destinés aux installations de manutention.
- Identifier, évaluer et sélectionner les fournisseurs adaptés aux besoins.
- Négocier les conditions d'achat (prix, délais, qualité, logistique).
- Assurer le suivi des commandes, la conformité des livraisons et la gestion administrative des achats.
- Collaborer avec les équipes production, logistique, bureau d'études et maintenance.
- Participer à l'amélioration continue des processus achats dans un contexte industriel technique.

Profil recherché :
- Formation technique
- Compétences avérées en achats industriels et gestion d'approvisionnements.
- Maîtrise de l'anglais (contacts fournisseurs internationaux).
- Rigueur, sens de l'organisation, bon relationnel et capacité à travailler en équipe.

Conditions :
- Poste sédentaire basé à Saint-Marcel.
- Temps plein : 39 h.
- Rémunération à définir selon expérience.

Candidature (CV + lettre

Experience: 1 An(s)

Compétences: Evaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Négocier des conditions commerciales,Négocier un contrat,Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks,Etablir des relations durables avec les fournisseurs

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Mécanique industrielle

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.