Recrutement Start People

Technicien SAV H/F - Start People

  • Cernay - 68
  • Intérim
  • Start People
Publié le 7 janvier 2026
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Les missions du poste

START PEOPLE Mulhouse recherche pour son client UN TECHNICIEN SAV en industrie (H/F).
Les missions principales consisteront:
- Missions : diagnostic et réparation de pannes dans le domaine électricité/électronique, hydraulique et mécanique/chaudronnerie sur matériel de manutention (grues, bennes, bras de levage,...)
Profil : Bac PRO ou BTS maintenance d'engins de chantiers et de manutention (fenwick, etc...), ou maintenance d'engins agricoles, ou maintenance engins TP (partie équipement grue, etc...et non chassis type moteur,...).
Vous possédez une expérience de 1 an minimum sur un poste similaire.
Bonnes connaissance en électricité -Mécanique- hydraulique et pneumatique.
Compréhension et lecture des schémas
Poste sédentaire en atelier (pas de déplacement)39H par semaine du lundi au vendredi sans astreinte.
Horaires; De journée au démarrage puis 7H00-15H20 ou 9H40-18H00
Salaire à convenir selon profil et expérience : entre 28 et 35K€

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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